Крупщину представил директор Хотюховской СШ Александр Филипёнок. В должности он – чуть более двух лет. Однако успел зарекомендовать себя ответственным и компетентным руководителем. 23 директора учреждений образования центрального региона соревновались в грамотности и находчивости, креативности и творчестве и прошли серьезные испытания.

– Конкурс состоял из нескольких туров, – рассказывает Александр Филипёнок. – Мы создавали видеокейсы «Я – директор», писали эссе «Я – современный руководитель», выполняли тестовое задание «Диагностическое интервью», проводили интерактивный мини-педсовет, мастер-класс управленческой деятельности «Конструктивный разговор с законными представителями». Успешно справился со всеми задачами и вышел в финал.

К слову, в заключительном этапе осталось шесть участников. Проходил он в Узде. На сцене Дома культуры финалисты рассказали о себе, своих ценностях, умении работать в команде, представили видение перспектив развития учреждения образования.

– Финал, конечно, был волнительным, – делится собеседник. – При подготовке «Визитной карточки» я использовал фрагменты фильмов «Девчата», «Афоня», «Бригада», мультфильма «Возвращение блудного попугая» и других, которые отображают моменты, связанные с повседневной жизнью руководителей. Что-то было в юмористической форме, что-то в серьезной. В видео представлена история Хотюховской школы. Еще в финале я исполнил песню «Сансара». Конкуренция была достаточно серьезной. Для меня это очень хороший опыт, я стал на ступеньку выше в развитии, утвердился в педагогической среде. Мы познакомились с коллегами из других районов, продолжаем общаться, советоваться, обмениваться опытом – это тоже очень важно для молодых руководителей. Что касается победы в конкурсе – это не только моя заслуга. Педагоги школы, конечно, помогали, поддерживали, принимали активное участие в съемках мини-педсовета. Методическую и техническую помощь оказали районный учебно-методический кабинет, управление по образованию, спорту и туризму во главе с начальником Владимиром Ивановичем Роговым. Спасибо всем, кто поддерживал и болел за меня. Когда завершился конкурс и были объявлены победители, мне стали поступать телефонные звонки со словами поздравлений. Конечно, приятно.

– Сформулируйте, пожалуйста, каким должен быть современный директор школы? – интересуюсь.

– Целеустремленным, трудолюбивым человеком, – не задумываясь, отвечает Александр Филипёнок. – Деятельность директора не заканчивается за порогом школы. Директор должен постоянно владеть ситуацией, какое настроение в коллективе, чем живут учащиеся, их родители. Ведь успешным учебный процесс будет только в тесном взаимодействии педагогов, учеников и родителей. И важная черта современного директора – быть патриотом своей малой родины и страны. Только патриот может воспитать патриота. Директор – это образец для учеников и коллег, который ведет вперед.