Приросли
Мы знаем, что в начале года Крупский лесхоз вырос практически на четверть. Почти на 25 тыс. га он увеличился за счет реорганизации, которая произошла в этом году. Сегодня площадь лесхоза составляет 124,2 тыс. га.
– С 1 февраля к Крупскому лесхозу был присоединен Новокрупский, – говорит руководитель. – И если раньше у нас было 11 лесничеств, то сейчас 13. В составе предприятия также работают деревообрабатывающий цех, производственно-мастерский участок, лесоохотничье хозяйство, лесной питомник и ремонтно-механические мастерские. По-прежнему основной задачей деятельности нашей отрасли остается охрана леса.
На вопрос «стало ли работать сложнее» Николай Владимирович ответил так:
– Да, лесхоз стал больше по площади. Но и количество работников увеличилось практически на сто человек. Кроме двух лесничеств – Новокрупского и Нововыдрицкого – у нас появился производственно-мастерский участок. Но в целом система работы одна. Кадры у нас опытные. Поэтому работа движется планомерно. Из опыта знаю, что случайных людей в лесной отрасли не бывает. Это подтверждает и цифра текучести кадров – 4%.
Сработали на перспективу
Достаточно новым видом деятельности для Крупского лесхоза остается производство продукции с высокой добавленной стоимостью. Более 30 лет лесхоз занимался только выращиванием леса и реализацией древесины в круглом виде. А в 2020-м здесь было начато строительство нового уникального производства по выпуску европоддонов и доски. Деревообрабатывающий цех стал первым государственным предприятием, которое заняло весомую нишу в сфере промышленного производства этого вида продукции.
Поначалу деревоперерабатывающее предприятие работало исключительно на экспорт. Сегодня основной ориентир – на внутренний рынок. В месяц здесь пилят порядка 6 тысяч кубов круглого лесоматериала на доску и европоддоны. Цех работает круглосуточно. Заданные объемы работы выполняет коллектив из 58 человек. Возможности для наращивания объемов есть.
– Большое дело, что цех построили мы за собственные средства, – подчеркивает Николай Усеня.– Не привлекая кредиты. Поэтому сегодня мы чувствуем себя уверенно. У нас есть собственное сырье, хорошая техническая база и есть производство, опытные специалисты на каждом участке работы. А в этом и заключаются основные слагаемые успешной работы любого предприятия. Главная задача, на которую мы сегодня делаем основной акцент, – это сохранить рабочий коллектив.
Ресурсы есть и будут
Объемы заготовки, которые Крупскому лесхозу позволяет делать расчетная лесосека по главному пользованию – это более 200 тысяч кубов спелой древесины хвойных и лиственных пород. Плюс промпользование порядка 70 тысяч, прочие рубки – 25-30 тысяч.
– У нас еще остается ресурс, который перейдет на будущие годы. Сегодня важно сохранить качество древесины, на которую затрачены годы работы ни одного поколения лесных стражей. Работа лесоводов сродни работе хлебороба. Только в сельском хозяйстве результат видят уже в течение сезона, а у нас отложенный результат труда. Правильно говорят, мы рубим не свое и сажаем не себе. Заложенные в этом году лесные культуры возраста спелости достигнут через 80-90 лет. На протяжении десятилетий специалисты лесной отрасли работают на результат. Сначала посадка, затем выкашивание, уходы – убирают наиболее слабую древесину, а оставляют сильную. Простая арифметика: при посадке на 1 га лесоводы высаживают 5,5 тысяч саженцев или сеянцев, а к возрасту спелости на этом га остается где-то 500-600 деревьев.
– Иногда люди говорят – лес вырос сам,– поддерживает тему разговора заместитель по идеологической работе руководителя Крупского лесхоза Наталья Камович. – Но мы-то знаем, что это далеко не так. Работники лесной отрасли произвели большие работы в процессе его роста. Сохранили лучшие деревья, которые наши потомки введут в лесохозяйственный оборот и только спустя десятки лет получат прибыль. Охраняем лес от пожаров. Работаем много и постоянно. В этом году мы восстановили леса на площади 205,8 га. Из них селекционным посадочным материалом с улучшенными свойствами — 120,3 га. План перевыполнили на 110 процентов. Ежегодно воссоздаем лесные культуры на площади 300-400 га.
По призванию
В этом году в лесную отрасль района пришли 10 молодых специалистов. За каждым на полгода закреплены опытные наставники.
В сфере охраны лесного хозяйства есть специальные награды: «10, 20 и 30 гадоў бездакорнай службы ў дзяржаўнай лясной ахове Рэспублікі Беларусь». В Крупском лесхозе знаком за безупречное служение лесу на протяжении 30 лет награждены 5 человек. Еще 24 лесовода также безупречно ему служат на протяжении 20 лет. Всего в лесной охране работают 319 профессионалов своего дела.
Лидеры
Показатели по работе в отношении охраны леса являются основными в составлении рейтинга работы лесничеств. По итогам 2022 года лидировали Ухвальское, Крупское и Холопеничское лесничества. По результатам полугодия 2023 года тройка лидеров несколько изменилась: Ухвальское, Новокрупское и Крупское лесничества.
Мнения специалистов
Поговорили мы и со специалистами, работниками, которые выполняют разные этапы возделывания лесных культур: от посадки до отвода под лесосеку.
Помощник лесничего Крупского лесничества Руслан Шитиков, отметил:
– Работа в лесной отрасли интересная, сложная, разнообразная. Где-то не для каждого. Работаю почти 15 лет. Сначала мастером, а потом помощником лесничего. Пришел сразу в Старослободское лесничество. Затем в Крупское. Из опыта скажу, что главное работать постоянно. Нет такого, что вот я сейчас отдохну две недели, а потом за два дня наверстаю. Задач много, и их нужно выполнять вовремя. И выполнять так, чтобы было возможно грамотно объяснить ход действий и принятых решений.
Рассказал он также и о том, что в профессию попал волею случая. Но случая счастливого. Руслан Анатольевич приехал поступать в университет, но оказалась, что на выбранную специальность вместо химии необходимо было сдавать экзамен по физике. И он не растерялся, стал мониторить другие факультеты и специальности. Подходящие экзамены были на лесохозяйственный факультет БНТУ, туда и подал документы. Отучился, стал работать. И дело ему в удовольствие. Помощник лесничего – это работа с людьми, в лесу, на компьютере и планшете... Самые главные качества для профессионала – ответственное отношение. Важно все. Мелочей нет.
25 и 17 лет – опыт работы у лесников Крупского лесничества Михаила Доропейко и Александра Вишняка. Пришли в профессию они по-разному, но сходятся в одном: им нравится общение с природой. И они уверены, что многие им по-хорошему завидуют, потому что лесоводы каждый день имеют возможность проводить на свежем воздухе. И подчеркивают: «Труд в лесу за последние годы стал значительно легче. Пожар вовремя заметить помогают системы видеонаблюдения, доехать до места – транспорт. И если раньше осветление мы осуществляли с помощью топоров, то сегодня у лесников есть мотокусторезы. Для проведения отводов – в помощь планшет и другие технические приспособления.
– Не работа, а мечта, – говорит вальщик Бобрского опытно-производственного лесничества Иван Журавкин. – Особенно для людей, таких как я, которые любят работать в одиночку. Более 20 лет в лесу с пилой – это немало. И в соревнованиях вальщиков постоянно участвую. Сейчас произвожу рубку от захламленности. Работаю по индивидуальной технологии. И мне очень интересен сам процесс наведения порядка в лесу. А когда работаем на рубках главного пользования, то там уже по два вальщика выходят на лесосеку. Также неплохо. Как получается выполнять и перевыполнять планы? Просто нужно работать в удовольствие. Тогда оно само получается (улыбается). Желаю всем такой работы. И результаты обязательно будут.
